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病理科王晓东-我心中的东方梅奥
2018-11-22 09:26:24   点击:
我心中的东方梅奥
——入职贵黔国际总医院感悟
 
    在国庆长假的最后一天,我登上奔往贵阳的动车,为了加入新团队实现心中的梦想而赶赴医院报到。我新入职的单位是贵黔国际总医院,她座落在美丽的乌当区乐湾国际城,这是我就职的第四家医院,两家在中国,两家在美国,她们都是我心中神圣的医学殿堂或正在通往该行列的努力征程中!飞驰的动车牵动着我的思绪,过往的工作经历不时浮现在眼前,此时此刻的心情无以言表,既有“晓战随金鼓,宵眠抱玉鞍”的激动紧切,也有“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”的美好憧憬,借此之机,犹言斗胆与同事们分享入职感悟!
    当我第一次打开医院的官网,首先映入眼帘的是医院的愿景,特别是“东方梅奥、行业标杆”的建院目标,这是多么大气磅礴的宣言、多么掷地有声的壮语!是的,这里汇集了数十名国内外知名医学专家、数百名中青年医学博士的专业团队,配备了技术先进、世界一流的医疗设备,引进了行业翘楚、经验丰富的管理团队,加上充足的投资保障和功能超前的医院大楼,经过全院上下的齐心努力、创业拼搏,假以时日,她没有理由不成为一所现代化的综合医院,没有理由不成为各大专业领域的龙头前列!
    “千里之行、始于足下”。医院发展的核心要素不外乎诊疗水平、服务质量、管理高效、技术创新,作为一家初建的大型医院,既要一步一个脚印稳健发展,又要发掘特色差异化突破,还要切实打造好“技术、服务、形象”三大品牌。联想到一位原在哥大医学中心病理系肾脏病理亚专科工作的同事柏瑞,后来升职到梅奥医学中心病理系,他在回访哥大时跟我谈到,虽然哥大实验室被称为肾脏病理之父,其年病例量已高达四千余例,但在梅奥却能达到七千余例,梅奥之所以取得今天的顶尖声誉成为世界名院,与早期创业克服地域劣势、资金不足等困难,挖掘特色专业、强调患者至上的理念有很大的关系,至今在梅奥系统还设立有“关怀备至季度奖”,专门表彰为病人提供良好服务的员工,激励员工不断创新技术水平、提升服务质量。我还记得十四年前的一次入职经历,当时我参加西奈山医院新员工的入职培训,受训人员中既有医师、护士、博士后学者,也有保安、清洁人员,查理院长清晰地告诉培训员工:“你们不是好的,也不是比较好的,而是最好的,你们和医院都选择认为对方是最好的。因此,希望大家在各自的岗位上做最好的自己……”。正如我们现在加入贵黔国际总医院一样,有了最好的医院,我们要在各自的岗位上做最好的自己,作为一名病理人,我会牢记院训、建院理念、工作指导方针、发展目标……,既要在自己的本职岗位中尽职尽责,也应在科室的发展中创造性思考,积极主动作为,争取多引进开展新技术更好地服务于临床,谱写人生下半场的精彩与辉煌。
    俗话说“无巧不成书”,大家都知道,最初的梅奥诊所是由美国内战时一名英国军医退役后创办,而今贵黔国际总医院是由退役军医团队领衔,这是多么经典的历史巧合啊!贵黔医院,屹立西南、站立潮头,大楼已入云端、号角已经吹响,让我们一起努力,共同期待一艘崭新医学航母的扬帆起航!贵黔医院,愿她早日成为我心中的东方梅奥!

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